作为 Profiles International Inc. 的合作伙伴，Profiles 中国 - 谱鼎咨询帮助客户挑选适合其公司文化和要求的人员并安排他们到最能发挥他们潜能的职位上工作，避免了失败的聘用和不该出现的员工离职。
如果你的人力资源问题是：
       • 员工流失率
       • 销售人员的业绩不理想
       • 管理人员不能有效地辅导员工
       • 管理人员的接班人计划
       • 等等

Profiles 中国 - 谱鼎咨询可以帮助您改善甚至解决这些问题。从提升您的招聘的有效性着手，应用 Profiles 独特的职位适应性样本制定您对职位的明确要求。通过对思维风格，职业兴趣和行为特征的衡量，将候选人的测评资料与该度身定制的标准比较，从而为您提供许多您在一般面试时所得不到的信息， 例如候选人在该职位上成功潜力的预测。帮助您找到最合适的员工。同时也帮助管理人员有效地给下属做辅导工作，了解该如何激励以此来与他们有效的沟通。

Profiles 中国 - 谱鼎咨询同时向客户提供全方位的人力资源发展的咨询服务，包括：
       • 改进或建立招聘程序
       • 建立有效的接班人计划
       • 建立职位分析和描述书
       • 制定和实施有效的培训计划
       • 辅导高级管理人员

我们将在互联网上拓展我们的服务，通过  http://www.profileschina.com.cn/  或者  www.hireright.com.cn  网址为您提供可靠、快速、省时的在线测评。